Antes de mais nada, queremos te explicar um pouco sobre como é trabalhar na Taller e no que a gente acredita. Vamos lá?
A Taller é uma empresa de software, mas antes disso é um time. Esses são os parâmetros do sistema operacional que rodamos por dentro.
Nascemos distribuídos. Geografia não é parâmetro de contratação, talento é. O time está espalhado pelo Brasil e a gente trabalha como se sempre tivesse sido assim.
▸ lat/long: irrelevanteTime diverso pensa diferente, e quem pensa diferente entrega produto melhor. Nosso Manifestaller e nossa Política de Diversidade & Inclusão dizem como a gente coloca isso em prática.
▸ políticas públicasSquads pequenos resolvem problemas grandes. Menos camadas gerenciais significam menos ruído na comunicação e mais decisão na ponta. A gente prefere um time afiado a uma planilha cheia de gente.
▸ time-to-decision baixoVocê não precisa pedir licença para fazer o certo. Decisões acontecem perto de quem executa, com contexto e responsabilidade compartilhada.
▸ permissão: not_requiredA gente aceita as pessoas como elas são. Mas tem um certo perfil que costuma florescer aqui.
Procuramos pessoas adaptáveis e de mente aberta. Pessoas que respeitam, que querem aprender, que são criativas e questionadoras, cheias de ideias e participativas.
Pessoas que gostam de socializar e compartilhar conhecimento porque ninguém aqui é melhor do que o time. Avançamos juntos!
Não deu match em todos os traits? Mande um alô mesmo assim. Preferimos conversar do que descartar bons candidatos pelo CV.
Não tem segredo — só consistência. Esses três loops mantêm o time afiado e o aprendizado coletivo circulando.
A gente conversa de verdade — sobre o trabalho, sobre o que está funcionando, sobre o que precisa mudar. Nada de feedback represado para o fim do trimestre.
Duas cabeças resolvem o problema antes do bug aparecer no review. Pareamento é cultura: a gente aprende junto e entrega melhor.
Desenvolvedores podem trabalhar em múltiplos projetos no fluxo. Você não fica preso a um silo — circula, aprende, leva contexto e cresce.
Todas remotas, fulltime, pleno. Manda email com CV/portfolio para eu.na@taller.net.br.
Times de produto que rodam Rails há anos, com cobertura de teste alta e decisões de arquitetura distribuídas no time.
Frontend de produto sério: componentização, performance, acessibilidade. Você participa das decisões de UX, não só implementa.
Fullstack TypeScript de ponta a ponta. Domínio compartilhado entre back e front, com decisões de produto encaixadas na rotina.
Dê um alô — mesmo que nenhuma das vagas abertas no momento seja exatamente para o seu perfil. Nós estamos sempre em busca de talentos excepcionais, e se o match técnico e cultural for bom, nós abrimos a porta para você.
▸ mailto:// eu.na@taller.net.br